BIOGRAFIA

Patricia Gibin é coach em desenvolvimento e carreira e consultora em recrutamento e seleção de executivos.

 

Atualmente é Sócia Fundadora da For Change Desenvolvimento e Treinamento, onde atua com coaching executivo e de carreira e com recrutamento e seleção para startups e scaleups.

 

BIOGRAFIA

Patricia foi sócia de consultorias gestão organizacional e de pessoas para as práticas de mercado financeiro e private equity no Brasil e nos Estados Unidos. Assessorou a contração de executivos seniores e conselheiros de administração e liderou projetos de sucessão, diversidade e de aquisição de talentos. Antes de especializar-se no mercado financeiro, Patricia conduziu trabalhos para indústrias diversas como: varejo e bens de consumo, energia, química e start-ups.

Possui mestrado em psicologia organizacional pelo Insead, Fontainebleau - França, MBA pelo Insper e especialização em Recursos Humanos pela Universidade DePaul, Chicago (EUA). O tema da sua dissertação foi: "Narrativas de carreira autênticas - Usando vídeoetnografia para desenvolver uma estrutura conceitual para avaliar a autenticidade em narrativas de carreira"

Patricia é membro da associação de ex-alunos no INSEAD no Brasil onde integra o comitê executivo como Diretora de Serviços de Carreira e também é Embaixadora de Aprendizagem Contínua e membro do INSEAD Angles, rede de invetidores anjo.
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Também é professora de carreira e desenvolvimento da pós-graduação da FGVSP e ministra palestras e workshops sobre carreira e desenvolvimento e  autenticidade.

É certificada pelo Full Circle Group nos instrumentos: The Leadership Circle Profile e Leadership Culture Survey. Além de vários cursos de aperfeiçoamento, principalmente em desenvovlimento adulto: Art of Developmental Coaching e Growth Edge Coaching.

PROPÓSITO

Meu propósito é: "Apresentar o novo e encorajar o todo". Sempre tive grande interesse no que é antigo e no que é novo. Adoro história, museus, filmes de época, mas também adoro tendências, novidades, novas maneiras de olhar e fazer as coisas. Essa dança entre o velho e o novo, o novo e o velho, me encanta. Tudo está sempre em movimento, mudando, evoluindo. Esse movimento acontece para buscar significado, pertencimento e propósito em direção a uma vida plena. 

+ de 1000 horas de treinamento em coaching | + de 1500 horas de atendimento | + de 100 clientes individuais e corporativos em diferentes setores e funções.

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